某某与林御堂健康咨询服务石家庄有限公司劳动争议(仲裁)
石家庄劳动报酬已核验
Q1:劳动报酬相关案件一般怎么判?
被申请人支付解除劳动合同经济补偿67309.8元、未休年休假工资14147.21元、工资12068.02元;
Q2:遇到劳动报酬纠纷该怎么办?
被申请人支付解除劳动合同经济补偿67309.8元、未休年休假工资14147.21元、工资12068.02元;
〔地址已脱敏〕,石家庄市桥西区仲裁委。确认2022.8.15-2025.9.22存在劳动关系;被申请人支付解除劳动合同经济补偿67309.8元、未休年休假工资14147.21元、工资12068.02元;驳回未签合同二倍工资差额6767.27元请求;驳回被申请人要求退还社保补贴111000元请求。
⚠️ 整理自公开判决摘要,以裁判文书原文为准;金额/细节仅供参考,不构成正式法律意见